In den Vereinigten Staaten sagen 98 % der CEOs, dass eine Rezession bevorsteht
Wirtschaftlich Die Situation in den USA hat sich in den letzten Jahren verschlechtert. Laut einer Umfrage, die am 13. Oktober von The Conference Board Measure of CEO Confidence, einer gemeinnützigen Organisation, durchgeführt und veröffentlicht wurde, bereiten sich fast alle US-Unternehmensführer auf eine Rezession vor, weil sie glauben, dass sie unvermeidlich ist. Schreibt die Kolumnistin Aislin Murphy für Yahoo! Finance ist ein Anbieter und einer der wichtigsten Anbieter von Finanzinformationen in den USA mit 70 Millionen Nutzern.
Die Forscher fanden heraus, dass 98 Prozent der Top-Manager innerhalb des nächsten Jahres oder sogar in anderthalb Jahren mit einer Rezession in den USA rechnen. Das sind 5 % mehr als in den Ergebnissen einer ähnlichen Umfrage im dritten Quartal.
Gleichzeitig gaben 85 % derjenigen, die eine Rezession erwarten, an, dass sie „kurzfristig und oberflächlich“ mit „begrenzter globaler Ausbreitung“ sein wird. Etwa 13 % gaben an, sich auf eine „tiefe“ US-Rezession „mit erheblichen globalen Auswirkungen“ einzustellen.
Das Vertrauen ist im vierten Quartal weiter gesunken und befindet sich auf dem niedrigsten Stand seit der Großen Rezession.
- sagt der Chefökonom des Conference Board Dan Peterson.
Ungefähr 81 % der Führungskräfte gaben an, dass die wirtschaftlichen Bedingungen schlechter waren als vor sechs Monaten, 4 % mehr als im dritten Quartal. Fast 3/4 äußerten sich pessimistisch zu ihren Erwartungen für die nächsten sechs Monate, wobei 74 % sagten, dass sich die Situation verschlechtern würde.
Das US-Wirtschaftswachstum, gemessen am BIP, ging im ersten und zweiten Quartal zurück. Laut dem National Bureau of Economic Research (NBER), einer privaten gemeinnützigen Organisation, werden Rezessionen technisch durch abwechselnde Quartale mit negativem Wirtschaftswachstum definiert und sind durch langsame Einzelhandelsumsätze, hohe Arbeitslosigkeit, sinkende Einkommen und ein niedriges oder negatives BIP gekennzeichnet Wachstum.
Trotz der Erwartung eines langsameren Wachstums, der angespannten Arbeitsmarktbedingungen und des anhaltenden Drucks auf die Löhne bleiben die Einstellungspläne jedoch robust.
bemerkte Peterson.
Die Umfrage zeigte auch, dass die meisten Führungskräfte immer noch mit der Inflation zu kämpfen haben. Nahezu 59 % der CEOs von Unternehmen gaben an, dass die Herstellungskosten in den letzten drei Monaten „in etwa gleich geblieben oder gestiegen“ seien und bis Ende des Jahres „nicht mit einem Rückgang rechnen“.
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